企业转让员工证明怎么写盖章

一、标题与开头<

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【标题】：企业转让员工证明

【开头】：

兹有我司员工（员工姓名），因（转让原因，如：公司业务调整、员工个人原因等），经双方协商一致，同意将其工作关系转让至（接收公司名称）。为确保相关手续的顺利进行，现出具本证明。

二、基本信息

【基本信息】：

1. 员工姓名：（员工姓名）

2. 性别：（员工性别）

3. 身份证号码：（员工身份证号码）

4. 入职日期：（员工入职日期）

5. 离职日期：（员工离职日期）

6. 职位：（员工职位）

7. 部门：（员工所在部门）

三、工作表现

【工作表现】：

1. 员工在任职期间，严格遵守公司各项规章制度，认真履行岗位职责，工作态度积极，表现良好。

2. 员工在（具体项目或任务）方面取得了显著成绩，为公司创造了（具体成果）。

3. 员工具备较强的团队协作能力和沟通能力，与同事关系融洽。

4. 员工在（培训、考核等）方面表现优秀，多次获得（奖项或荣誉）。

5. 员工在离职前，已将手头工作交接完毕，确保工作交接的顺利进行。

四、离职原因

【离职原因】：

1. 员工因（个人原因，如：家庭原因、个人发展等）提出离职申请。

2. 公司因（业务调整、战略规划等）需要，对员工进行工作调动。

3. 双方协商一致，达成离职协议。

五、接收公司信息

【接收公司信息】：

1. 接收公司名称：（接收公司名称）

2. 接收公司地址：（接收公司地址）

3. 接收公司联系人：（联系人姓名）

4. 联系人电话：（联系人电话）

六、证明盖章

【证明盖章】：

本证明由（原公司名称）出具，经公司领导审批，特此证明。

（盖章）

（原公司名称）

（盖章日期）

七、结尾

【结尾】：

特此证明，以供相关单位查阅。

上海加喜财税公司对企业转让员工证明怎么写盖章服务见解：

在企业转让员工证明的撰写与盖章过程中，上海加喜财税公司建议企业遵循以下原则：

1. 确保证明内容真实、准确，避免因信息错误导致后续纠纷。

2. 证明格式规范，符合国家相关法律法规要求。

3. 在盖章环节，确保公章使用合法、合规，避免因公章问题引发法律风险。

4. 如有需要，可提供专业的法律咨询和文书起草服务，确保证明的合法性和有效性。

5. 在整个过程中，保持与员工的良好沟通，尊重员工权益，确保员工利益不受损害。

上海加喜财税公司致力于为企业提供全方位的财税服务，包括但不限于企业转让员工证明的撰写与盖章，我们凭借专业的团队和丰富的经验，为企业提供高效、优质的服务。

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